LE MANAGER HUMAIN ET RESPONSABLE
OUTIL PÉDAGOGIQUE :
POULES
Quand les poules éclairent le manager.
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A l'issue de cette formation, le stagiaire
sera capable de manager une équipe.
MODALITÉS
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Tarif : sur devis
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Durée : 21H – 3 journées
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Modalité : en présentiel
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Accessibilité handicap : oui
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Conditions générales de vente
PRÉ-REQUIS
Français: lu, écrit et parlé (B2)
PUBLIC
Nouveaux managers, responsables de PME qui prévoient d’accueillir un salarié.
LES MOYENS
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Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
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Méthode active : Quizz, fiches techniques, travail en groupe
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Support de formation, mise à disposition des documents supports
LES MÉTHODES D'ÉVALUATIONS
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Feuilles de présence
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Questions écrites ou orales
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Mises en situation évaluées
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Certificat de réalisation de l’action de formation
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LES OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
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​Identifier les types, rôles et limites du manager
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Illustrer les grands principes de qualité de vie au travail appliqués par le manager
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Expérimenter la RSE dans le management
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LE CONTENU
Les bases du management
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Définir le management
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Les bases de la communication
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Les fonctions du manager
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Les types de management
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Le management humain
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Se connaître
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Le management par les couleurs
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Communication et personnalités
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Les leviers de motivations
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Le leadership
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Composition du groupe, Gestion du groupe et des conflits
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Le management responsable
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La notion de RSE
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Gestion du temps et des priorités
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Notion de responsabilité
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Projet d’animation RSE
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